上班4天就惹全公司上下讨厌！　女子叹“不会将心比心”...网民却怼她“当你同事真的很衰！”

15-12-2023 03:48 PM| 发布者: cari-ent3 | 评论: 13

摘要: 刚上班4天就惹全公司不满，女子发文诉苦，网民看后全怒怼她“当你同事真的很衰！”

台湾一名女子在加入新工作短短4天，就惹到全公司上下讨厌，她无奈在网上发文诉苦，表示上司和同事都不能将心比心。但其发文并未能吸引到网民支持，反而还引起大家纷纷留言斥责，认为“当你同事真的很衰！”

女子是名二宝妈，由于丈夫是职业军人长时间不在家，所以必需独自照料分别为幼稚园中班和幼幼班的孩子，但她也闲不下来，依然四处投履历找工作。

近来，她成功应征上某酒店的房务员，单位了能接小孩放学，所以都会赶在下午4点准时打卡下班，接着回家给家公家婆做饭，经常请同事帮忙打扫剩下的两间客房，然后便匆匆离开工作岗位。

示意图。（图取自网络）

然而，这种行为竟遭到酒店经理和同事的反感，导致她在公司内部的声誉急遽下滑，还遭到大家的痛斥。

贴文中她感慨只上班了4天，就遭到酒店全部同事白眼，但她依然觉得为了孩子们能4点平安到家，自己遭受的一切都是值得的。

“我这可怜妈妈受点委屈没什么，只能说酒店那些人可能没有家庭或孩子所以才不能将心比心吧！”

示意图。（图取自网络）

这番言论引来了网民们的强烈反应。有人质疑她是否在应征工作时了解工作时间，认为她不应该期待同事无偿帮忙，而且还一副自己没错的态度放上网来公审同事。

同时，也有网民质问她的做法是否合理，提醒她在职场中要更理解他人，不应该因为个人原因而牵涉他人，直呛大家打工都是为了生活，如果都要求每个人都能给予体谅，“那你体谅谁了？”

这一爆料引发网民热议，社交媒体上掀起了对于职场礼仪和同理心的深刻思考。对于这位新手房务员来说，这或许是一个出人意料的职场启示，也让人们对于如何平衡工作和家庭责任提出了更多的反思。

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引用 Dogs1985 15-12-2023 04:59 AM: 感觉她没错，只是准时的回家，替代岗位的不是应该接手她工作吗？
只要她有交代同事她剩下的工作不就可以吗？才 4 天就期待人家的效率达 80% 或者 120% 吗？新工作要磨合的吧？

引用 leo2388 15-12-2023 07:36 AM: Dogs1985 发表于 15-12-2023 04:59 AM
感觉她没错，只是准时的回家，替代岗位的不是应该接手她工作吗？
只要她有交代同事她剩下的工作不就可以 ...

引用幸福草莓 15-12-2023 09:40 AM: 我好像听说朋友公司也是有一名女的嫁给印度医生，

据说她从来不加班，不过工作是偶尔必须加班，
然后工作做不完就丢给别人去处理，隔天就拍屁股上班。

上级问时候她说：我老公下班很累，我赶着回家煮饭给他们吃。
还说着老公一家都不吃外面的食物，必须赶回家做饭。

引用 kel2b 15-12-2023 11:10 AM: 将心比心，如果原本的上班时间是到6pm，她提早两个小时离开工作岗位，为什么不在晚上回去酒店补做回那两个小时？除非是她的工钱是比其他同职的员工低，而主管也在面试时已经知道她只能工作到4pm，那么就大家都不能怨。

引用 tcs-xing 15-12-2023 11:28 AM: 自己家里的问题就不好带到工作上去，她应征时应该已经和酒店谈好四点下班，正常时间下班是没错，问题是每个人都有自己分类工作和固定每天需要工作的量，如果说自己无法完成当天的工作量就必须加班也算是正常的，如果因为无法加班而需要同事帮忙处理自己剩下的工作也不是不可以，当时一次两次是帮忙，如果天天这样就有很大的问题了，你把你不能完成的工作推给被人，那薪水是不是也分享给帮你的同事呢？如果自己能力问题不足就要和公司谈谈减少工作量，公司觉得合理就会帮你减少份量，不合理就会请你另谋高就了

别人没有义务要体谅你，帮是情不帮是理，别人也没有欠你什么