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2009年3月的PTK考到4/4的老师anjakan gaji了吗?
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老师们好.
请问2009年3月的PTK考到4/4的老师已经anjakan gaji了吗?
如果还没有,大概是什么时候?今年需要考PTK吗?
我是DG41P1,2009年考到4/4去P2.
谢谢. |
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发表于 22-2-2010 11:56 AM
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还没有
如果没有错的话，必须等到教育局的批准信才可以追薪
应该是3月或四月才会有那封信
然后申请得来的话，应该是67月了 |
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发表于 22-2-2010 11:57 AM
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还没有
如果没有错的话，必须等到教育局的批准信才可以追薪
应该是3月或四月才会有那封信
然后申请得来的话，应该是67月了 |
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楼主 |
发表于 22-2-2010 01:02 PM
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还没有
如果没有错的话，必须等到教育局的批准信才可以追薪
应该是3月或四月才会有那封信
然后申请得来的 ...
kga 发表于 22-2-2010 11:56 AM 
谢谢你。
那么请问，需或能够报考2010十月的PTK吗？ |
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发表于 22-2-2010 01:57 PM
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谢谢你。
那么请问，需或能够报考2010十月的PTK吗？
ann-ann 发表于 22-2-2010 01:02 PM 
应该是不能
据我所知，要薪水有调整后才可以
如果7月薪水调整，那10月就应该可以考了 |
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发表于 22-2-2010 07:53 PM
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谢谢你。
那么请问，需或能够报考2010十月的PTK吗？
ann-ann 发表于 22-2-2010 01:02 PM
你最少要停一年才可以报考。
别紧张，先准备好，以后相同的一张试卷只可以考两次(如果获得33)而已。 |
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发表于 22-2-2010 08:09 PM
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我是去年八月考过的，书记也说大概七月就可以拿到anjakan！ |
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发表于 22-2-2010 10:08 PM
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我也是去年3月考到44， 但我今年有报考6月的ptk了，是不可以的么？
听说今年的ptk换考法了，有perbincangan kumpulan 和projek的，真的么？ |
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发表于 22-2-2010 10:29 PM
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回复 8# tkteoh80
请问你考到44后跳薪了吗？
如果还没有跳薪，你今年还不能考。 |
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发表于 8-3-2010 08:39 AM
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我也是在去年考到4/4，因为还没去BTN所以还没调薪。 |
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发表于 10-3-2010 10:56 PM
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我也是在去年3月考到4,4....,还没调薪
现在我从槟岛换学校来吉打,请问我是不是要等槟岛那边出信了,我才可以报考?
可是,我调薪的薪水是吉打州的学校帮我弄的... |
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发表于 16-3-2010 05:47 PM
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本帖最后由 仙傻瓜 于 4-6-2011 09:59 AM 编辑
我也是在去年3月考到4,4....,还没调薪
现在我从槟岛换学校来吉打,请问我是不是要等槟岛那边出信了,我才可以 ...
rainlyn 发表于 10-3-2010 10:56 PM 
你可要看看你的 kew 8 已经做好了吗？ |
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发表于 19-3-2010 01:49 PM
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发表于 27-3-2010 09:40 AM
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本帖最后由 仙傻瓜 于 4-6-2011 09:58 AM 编辑
别客气。 |
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发表于 27-3-2010 12:29 PM
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本帖最后由 侃秜 于 27-3-2010 12:30 PM 编辑
我要渲泄我的不满！我去年八月考到的PTK是T2的。那么一举考过了2张，今年应该做anjakan啦！书记也做上去了。但是，我的kew8居然被打回来！！！！！
打回来的原因，居然是因为我的T2的anjakan gaji是2009年一月做的，时隔一年，居然就做第二次？政府没钱，明年再做吧！谁叫你这么厉害，考一次就过？
哇？？？这样的理由也可以吗？有谁知道有关于anjankan的pekeliling？我倒想看看anjakan是不是得隔一年后才可以做？？？？:@ |
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发表于 29-3-2010 04:28 PM
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请问是不是要等KURSUS INDUKSI之后才可以申请考？ |
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发表于 30-3-2010 12:55 AM
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本帖最后由 hofe 于 30-3-2010 01:29 AM 编辑
回复 15# 侃秜
请问你是什么时候考过TK1? 根据PEKELILING是有说明要在P2至少一年才可以在ANJAKAN GAJI。
2. Apakah syarat untuk layak dipertimbangkan anjakan gaji?
Berdasarkan Pekeliling Perkhidmatan Bil. 4 Tahun 2002, syarat untuk pegawai dipertimbangkan anjakan gaji pertama adalah seperti berikut:- Disahkan dalam perkhidmatan;
- Lulus Penilaian Tahap Kecekapan pada Aras IV;
- Berkhidmat tidak kurang 3 tahun;
- Mencapai tahap prestasi yang baik iaitu LNPT 80 peratus dan ke atas bagi tiga tahun berturut-turut; dan
- Diperakukan oleh Ketua Jabatan.
Manakala syarat untuk pegawai dipertimbangkan anjakan gaji kedua adalah seperti berikut:- Lulus Penilaian Tahap Kecekapan pada aras IV;
- Telah memperolehi anjakan gaji pertama tidak kurang daripada satu tahun;
- Mencapai tahap prestasi yang baik iaitu LNPT 80 peratus dan ke atas bagi tiga tahun berturut-turut; dan
- Diperakukan oleh Ketua Jabatan.
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