本帖最后由 Cinabaku 于 24-6-2018 03:55 PM 编辑
新加坡全国职工总会认为,新加坡员工的月薪不应该少过2500新元。 新加坡媒体《8频道新闻网》报导,新加坡全国职工总会助理秘书长郑德源(Patrick Tay)建议政府修订《僱佣法令》,让月薪少过2500新元的员工享有加班费。 他说,有些员工虽然拥有经理的职衔, 却无法享有加班费,导致月薪不超过2500新元。 他举例,一名餐厅服务员被升任经理后,月薪约为2300新元,但餐厅经理不属於高层决策者,而且,工作范围和其他服务员差不多。 「这名餐厅经理的职务被错误归类,不能享有加班费。」 他说,此案例属於冰山一角,数据显示新加坡有77万员工包括经理,其中逾3万人的的月薪低於2500新元。
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